Ищем Рекрутера в
команду!

Что нужно делать:

• Полный цикл подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата;
• Поиск и привлечение кандидатов (в т.ч. активный поиск);
• Проведение интервью, оценка кандидатов;
• Взаимодействие с нанимающими менеджерами;
• Ведение базы кандидатов, работа в CRM.

Мы ожидаем:

• Опыт работы рекрутером от 1 года;
• Навыки активного подбора;
• Умение быстро закрывать вакансии;
• Отличные коммуникативные навыки и структурный подход.

Мы предлагаем:

• Удалённый или гибридный формат;
• Достойную оплату (фикс + бонус за закрытые вакансии);
• Команду, с которой приятно работать;
• Вовлечённость в реальные бизнес-процессы.